培训课程：企业文化导入拓展课程

企业情况：
企业文化是一个企业发展过程中逐渐形成的精髓，如何将这种精髓进行廷续，同时形成更大的影响力呢？运用拓展培训是一种可取的方式。
课程特点：
l 挖掘员工潜能，培养积极向上的心态和良好的心理素质；
l 加深对企业文化的理解，融入公司企业文化；
l 公司的合作伙伴，经销商、代理商、客户对本企业文化的理解和认同；
l 正确地自我定位，自我经营；在公司找到自己的归属感；
l 培养创新思维，提高分析问题和解决问题的能力；
l 加强员工之间的彼此了解和沟通，培养团队合作精神；
l 磨练员工意志，加强纪律性。
课程方式：
1、 参与式、体验式是来自户外展能的有效成人教育方法；
2、 教官引导与总结；
3、 各小组的讨论、分析、总结；
4、 针对企业文化的学习型晚会；
5、 行动计划指定及分享；
课程效果：

l 使员工建立积极良好心态，处理好人际关系；
l 使员工理解并接受企业的价值观、使命、愿景；
l 使企业文化更有效地贯穿到企业各级人员中，成为他们的思维习惯和行为规范；
l 使公司的合作伙伴，经销商、代理商、客户成为自己团队中的一员。
适合对象：
    企业各级人员、公司的合作伙伴、经销商、代理商、客户等。
                           汕头军事拓展培训——康庄大道实践教育